新疆自治區(qū)第五人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員46名

2021-09-17 15:53 醫(yī)學教育網(wǎng)

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“新疆自治區(qū)第五人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員46名”的公告正式發(fā)布啦！關注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧～

報名時間：2021年9月16日至2021年9月28日

一、醫(yī)院簡介

自治區(qū)第五人民醫(yī)院是自治區(qū)黨委和政府直接投資舉辦的隸屬自治區(qū)衛(wèi)生健康委管理的一所集醫(yī)療、教學、科研、檢查、保健、康復和社區(qū)衛(wèi)生服務為一體的二級綜合甲等醫(yī)院?，F(xiàn)有職員464人，醫(yī)院設有42個科室。醫(yī)院綜合住院樓一棟。布局合理、功能完善、環(huán)境優(yōu)美、設施完備、人才梯隊合理、科室齊全，擬向三級中西醫(yī)結合醫(yī)院轉型發(fā)展，開放403張床位，為全疆各族人民群眾提供優(yōu)質的醫(yī)療服務。

二、招聘范圍及對象

符合崗位條件的應聘者，均可報名應聘。

三、招聘崗位：（詳見附件1）

四、招聘崗位基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守國家法律、法規(guī)；

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（四）具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格和工作能力；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）應聘者年齡需符合相應崗位要求的年齡，30周歲及以下指1990年9月16日（含）以后出生的人員，35周歲及以下指1985年9月16日（含）以后出生的人員，40周歲及以下指1980年9月16日（含）以后出生的人員；

（七）具備招聘職位所需的其他條件和要求；

（八）下列人員不得報考：

1.高校在讀博士、碩士及本年度已考取國家統(tǒng)招博士、碩士的人員不在此次招聘范圍內；

2.受刑事處罰、行政處分尚未解除的；立案審查尚未做出結論的；

3.已在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應聘人員解除人事關系（聘用合同關系）的；

4.參加“5%人才儲備編制”“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務協(xié)議未滿服務期的；

5.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

五、報名

（一）報名時間：2021年9月16日至2021年9月28日

（二）報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名方式。

1.報名地址：自治區(qū)第五人民醫(yī)院組織人事科（烏魯木齊市喀什西路159號）。

2.現(xiàn)場報名：報考者攜帶《自治區(qū)第五人民醫(yī)院面向社會公開招聘編外工作人員報名資格審查表》（附件2，1式2份，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實準確），《自治區(qū)第五人民醫(yī)院面向社會公開招聘編外工作人員政審表》（附件3），身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證、資格證及招聘職位要求提供的其它證明材料原件及復印件，到自治區(qū)第五人民醫(yī)院組織人事科進行現(xiàn)場報名，并由招聘工作領導小組辦公室工作人員對報考者資格進行初審。

3.注意事項

（1）每位應聘者只允許報考一個崗位，多報視為無效信息。

（2）未能在規(guī)定時間內完成以上報名步驟的報考人員，視為自動放棄報名資格，一切責任由報考人員自負。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考及聘用資格。

（3）專業(yè)參照目錄：碩士及以上學歷崗位參照2013年研究生招生學科及專業(yè)代碼冊（見附件4）；本科學歷崗位參照普通高等學校本科專業(yè)目錄（2012年）（見附件5）。

（4）應聘人員與招聘人員之比應不低于3：1.達不到開考比例要求的崗位，可按規(guī)定調整或取消該崗位的招聘計劃。具有博士學歷、學位或副高及以上職稱的高層次人才，按新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號）文件精神，采用綠色通道。

六、資格審查

由自治區(qū)第五人民醫(yī)院公開招聘工作領導小組按相關規(guī)定和崗位要求對應聘人員相關材料、任職資格基本條件進行審查并進行政治審核。資格審查合格人員名單將在自治區(qū)第二濟困醫(yī)院（自治區(qū)第五人民醫(yī)院）網(wǎng)站（）上發(fā)布。后續(xù)考核時間、地點、方式另行通知。

七、考核

（一）考核方式

按照新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳《關于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘政策有關問題的通知》（新人社發(fā)〔2017〕81號）文件精神，采取考核制方式公開招聘?？己朔譃椋好嬖嚒⒃嚬蓚€環(huán)節(jié)，總成績按100分計算，其中，面試成績占50%，試工（含試工考核）成績占50%.

（二）具體考核環(huán)節(jié)

1.面試

面試成績滿分100分，60分為合格分數(shù)線，未達到合格分數(shù)線的不得進入下一環(huán)節(jié)。成績在自治區(qū)第二濟困醫(yī)院（自治區(qū)第五人民醫(yī)院）網(wǎng)站（）上進行公告。面試具體組織形式、時間及相關要求另行通知。

2.試工（含試工考核）

試工由科室考察和專業(yè)技能考核兩部分組成。試工（含試工考核）滿分為100分，80分為合格分數(shù)線，未達到合格分數(shù)線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。試工時間不少于10個工作日，試工具體時間及相關要求另行通知。

試工結束后，按照總成績由高分到低分排序，按招聘崗位及人數(shù)1：1比例確定參加體檢人員。結果在自治區(qū)第二濟困醫(yī)院（自治區(qū)第五人民醫(yī)院）網(wǎng)站（）上公告。

（3）總成績計算方法

總成績=面試成績×50%+試工成績×50%

總成績相同者，采取加試的方式確定總成績最高者進入體檢環(huán)節(jié)。

八、體檢

自治區(qū)第五人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員體檢由自治區(qū)第五人民醫(yī)院組織實施，將在自治區(qū)第二濟困醫(yī)院（自治區(qū)第五人民醫(yī)院）網(wǎng)站（）提前三天公布體檢人選、集中地點、體檢時間及注意事項。

自治區(qū)第五人民醫(yī)院組織確定體檢人選在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，費用由受檢者自理。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者，視為放棄錄用資格。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結果有異議申請復查的，由自治區(qū)第五人民醫(yī)院另選二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行復查，有明確結論的只能進行一次復查，復查結果為最終結果。因體檢放棄或不合格出現(xiàn)空缺名額，按照考試總成績依次等額遞補確定體檢人員。

九、考察

（一）醫(yī)院將對擬聘人員進行全面審查考核。著重考察應聘者思想政治、道德品質、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法等方面的情況。

（二）應聘者應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。如有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。

（三）對于出現(xiàn)《關于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號）第六十條所述情形的，將取消應聘資格。

（四）考察結束后，考察合格人員進入公示環(huán)節(jié)；考察不合格出現(xiàn)空缺名額，按照考試總成績依次等額遞補確定體檢、考察人員。

十、確定擬聘人員

自治區(qū)第五人民醫(yī)院將按照崗位用人計劃和要求確定擬錄用人員。

十一、公示

擬聘人員確定后，將在自治區(qū)第二濟困醫(yī)院（自治區(qū)第五人民醫(yī)院）網(wǎng)站（）公示擬聘人員名單，公示期為七個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督，舉報者應以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調查線索。

十二、辦理聘用手續(xù)

公示無異議后簽訂勞動合同，按有關規(guī)定辦理相關入職手續(xù)。錄用人員待遇參照醫(yī)院相關政策執(zhí)行。試用期按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》（新人社發(fā)〔2013〕141號）文件中的相關條款進行。

十三、組織和監(jiān)督